Los filtros ATS buscan keywords especificas sobre cultura, engagement y herramientas de comunicacion. Si tu CV no las incluye en el formato correcto, queda descartado antes de que un humano lo lea.
Asegurate de incluir estas palabras clave en tu CV. Los filtros ATS las buscan de forma literal.
Cuando termines de incluirlas, puedes revisa si tu CV pasa el filtro ATS antes de postularte y ver que keywords concretas faltan o estan mal ubicadas.
¿Estás aplicando como Responsable de Comunicacion Interna?
Revisa si tu CV pasa el filtro ATS de las empresas que buscan ese perfil.
Resumen profesional enfocado en cultura y engagement
Experiencia cuantificada con metricas (ej: 'Aumente la tasa de apertura de newsletters en 35%')
Habilidades en herramientas de comunicacion y diseno (Slack, Mailchimp, Canva)
Proyectos de campanas internas con objetivos y resultados claros (ej: 'Campana de onboarding que redujo la rotacion temprana un 15%')
Seccion de certificaciones y formacion continua (ej: 'Certificacion en Endomarketing')
Describir tareas en vez de logros cuantificables
Usar terminos vagos como 'mejore la comunicacion' sin datos que lo respalden
No mencionar las plataformas de comunicacion especificas utilizadas (ej: poner 'plataformas de mensajeria' en vez de 'Slack' y 'Microsoft Teams')
Tip de Alcaparra
Usa verbos de accion fuertes para describir tus logros: 'Implemente', 'Coordine', 'Disene', 'Lance', 'Optimice'. Los ATS valoran el lenguaje orientado a resultados.
Si para tu puesto se incluye foto en el CV o en LinkedIn, puedes generar una foto profesional para tu CV con coherencia visual entre perfiles.
Revisa si tu CV pasa el filtro ATS de las empresas que buscan ese perfil.
