Los filtros ATS en retail buscan experiencia en ventas, atencion al cliente y manejo de sistemas POS. Si tu CV no las incluye en el formato correcto, queda descartado antes de que un humano lo lea.
Asegurate de incluir estas palabras clave en tu CV. Los filtros ATS las buscan de forma literal.
Cuando termines de incluirlas, puedes probar el filtro ATS con tu CV y ver que keywords concretas faltan o estan mal ubicadas.
¿Estás aplicando como Vendedor de Retail?
Revisa si tu CV pasa el filtro ATS de las empresas que buscan ese perfil.
Resumen profesional enfocado en logros (ej: 'Aumente las ventas en un 15% en el ultimo trimestre')
Experiencia laboral con metricas cuantificables (ej: 'Atendi a mas de 80 clientes por dia')
Habilidades clave en formato de lista (ej: 'Manejo de Sistema POS, Visual Merchandising')
Competencias blandas relevantes (ej: 'Comunicacion efectiva, Resolucion de problemas')
Capacitaciones y certificaciones (ej: 'Certificacion en Tecnicas de Venta')
Describir tareas en vez de logros (ej: 'Atendia clientes' vs 'Supere la meta de ventas en 10%')
Usar un CV demasiado creativo o con graficos que los ATS no leen
No incluir terminos especificos del sector (ej: no mencionar 'KPIs' o 'Sistema POS')
Tip de Alcaparra
Usa verbos de accion fuertes al inicio de cada punto de tu experiencia: 'gestione', 'aumente', 'resolvi', 'lidere'. Los ATS a menudo ponderan estos terminos al analizar logros.
Si para tu puesto se incluye foto en el CV o en LinkedIn, puedes generar una foto profesional para tu CV con coherencia visual entre perfiles.
Revisa si tu CV pasa el filtro ATS de las empresas que buscan ese perfil.
