EPM (Empresas Públicas de Medellín) es una empresa de servicios públicos colombiana de propiedad del Municipio de Medellín, fundada en 1955. Es una de las multi-utilities más grandes de Latinoamérica, prestando servicios de energía eléctrica, gas natural, agua potable, saneamiento y telecomunicaciones. Con sede en el emblemático Edificio Inteligente EPM en Medellín, la empresa emplea a más de 12.000 personas a través del Grupo EPM, que incluye filiales en Colombia, Guatemala, El Salvador, Panamá, Chile y México. EPM fue reconocida como una de las "Empresas de los Sueños 2024", ubicándose en el sexto lugar del top 10 en Colombia. Los empleados destacan el excelente ambiente laboral, herramientas de trabajo de alta calidad, múltiples beneficios y buena compensación. La empresa promueve una cultura laboral que prioriza el bienestar, la equidad, el desarrollo del talento humano y el equilibrio entre vida personal y profesional.
Industria
Energía / Servicios Públicos / Multi-Utility
Sede
Medellín, Colombia
Empleados
12,000+
Careers
Ver vacantesEPM realiza procesos de selección estructurados y exigentes a través de su portal oficial y Oracle HCM Cloud. Según encuestas de Indeed, la mayoría de los candidatos reportan que las entrevistas en EPM son difíciles. El proceso incluye entre 4 y 6 etapas con pruebas de simulación, entrevistas técnicas y evaluaciones de competencias. La valoración se realiza mediante diferentes técnicas: prueba de simulación, entrevista estructurada y prueba de conocimientos.
Inscripción online
Se aplica a través del portal oficial de EPM o la plataforma Oracle HCM Cloud. Se selecciona la oferta, se hace clic en Aplicar ahora, se registra con correo electrónico y se completan datos personales, educación y experiencia.
Preguntas de aplicación
Como parte del registro, se responden preguntas de aplicación específicas relacionadas con el cargo, la experiencia y la disponibilidad del candidato.
Filtro curricular y verificación de requisitos
El equipo de Talento Humano verifica el cumplimiento de requisitos mínimos: formación académica, experiencia profesional, certificaciones y competencias específicas del cargo.
Prueba de conocimientos técnicos
Evaluación escrita o digital de conocimientos técnicos específicos relacionados con el área del cargo: ingeniería eléctrica, hidráulica, ambiental, finanzas, TI, u otras disciplinas.
Prueba de simulación
Ejercicio práctico de simulación donde se evalúa al candidato en situaciones reales del cargo: resolución de problemas, toma de decisiones, gestión de crisis o atención a usuarios.
Entrevista por competencias
Entrevista estructurada donde se evalúan competencias técnicas y conductuales mediante la metodología de incidentes críticos y preguntas situacionales.
Verificación de antecedentes y referencias
Verificación exhaustiva de antecedentes laborales, disciplinarios y judiciales, así como referencias profesionales. Al ser empresa pública, este paso es especialmente riguroso.
Oferta y vinculación
Comunicación de resultados finales y presentación de la oferta formal. El proceso de vinculación incluye inducción corporativa del Grupo EPM y capacitación específica del área.
Las inscripciones se realizan exclusivamente online. Los resultados de cada etapa se publican mediante mensaje personalizado al portal y/o correo electrónico del candidato, visibles en la pestaña "Mis inscripciones". EPM publica convocatorias para profesionales, practicantes, aprendices y oportunidades internas. Al ser empresa pública, los procesos de selección son especialmente rigurosos en transparencia y meritocracia.
Antes del primer paso del proceso, puedes probar el filtro ATS con tu CV. Suele ser el filtro automatico que tu CV debe superar antes de llegar a un reclutador.
¿Vas a entrevistar en EPM (Empresas Públicas de Medellín)?
Verifica si tu CV supera el filtro ATS antes de aplicar.
¿Por qué te interesa trabajar en EPM y qué conocés de la empresa?
¿Qué sabés sobre los servicios que presta el Grupo EPM?
¿Cómo ves el rol de EPM en el desarrollo de Medellín y Colombia?
¿Qué te atrae de trabajar en una empresa de servicios públicos?
¿Conocés la presencia internacional del Grupo EPM y en qué países opera?
Contanos sobre una situación donde tuviste que gestionar una crisis o emergencia operativa.
¿Cómo manejás la presión de trabajar con servicios esenciales que impactan a millones de personas?
Describí un proyecto donde innovaste para mejorar un proceso o servicio.
¿Cómo gestionás la relación con comunidades y usuarios de servicios públicos?
¿Cuál fue el mayor desafío ético que enfrentaste en tu carrera profesional?
¿Qué experiencia tenés en el sector de servicios públicos o utilities?
¿Cómo optimizarías la eficiencia en la distribución de energía eléctrica o agua potable?
¿Qué conocés sobre la regulación de servicios públicos en Colombia (CREG, CRA, SSPD)?
¿Qué herramientas de gestión de proyectos o análisis de datos manejás?
¿Cómo abordarías un proyecto de expansión de infraestructura de servicios en zonas rurales?
¿Qué sabés sobre las iniciativas de sostenibilidad y energías renovables del Grupo EPM?
¿Cómo equilibrarías la rentabilidad con el mandato de servicio público de EPM?
¿Qué pensás sobre la transición energética y el rol de las utilities en Latinoamérica?
¿Cómo contribuirías a mejorar la experiencia del usuario de servicios públicos?
¿Qué desafíos ves para los servicios públicos en Colombia en los próximos 5 años?
Prueba de conocimientos técnicos
Aplica a: Todos los perfiles profesionales
Evaluación escrita o digital de conocimientos específicos del área: ingeniería eléctrica, hidráulica, ambiental, finanzas, TI, derecho, administración u otras disciplinas según el cargo.
Prueba de simulación
Aplica a: Todos los candidatos en etapa avanzada
Ejercicio práctico que simula situaciones reales del cargo, evaluando capacidad de resolución de problemas, toma de decisiones, gestión de crisis y habilidades interpersonales.
Evaluación psicométrica
Aplica a: Todos los perfiles
Tests de personalidad, razonamiento lógico, numérico y verbal para evaluar competencias cognitivas y compatibilidad con la cultura organizacional de EPM.
Entrevista por competencias
Aplica a: Todos los candidatos en etapa avanzada
Entrevista estructurada con metodología de incidentes críticos para evaluar competencias conductuales: orientación al servicio, trabajo en equipo, liderazgo e integridad.
Verificación de antecedentes
Aplica a: Todos los candidatos seleccionados
Verificación exhaustiva de antecedentes laborales, disciplinarios y judiciales. Al ser empresa pública, este proceso es especialmente riguroso y obligatorio.
EPM fue reconocida como una de las Empresas de los Sueños 2024 en Colombia (puesto 6 del top 10), lo que refleja su atractivo como empleador.
Los empleados destacan el excelente ambiente laboral, herramientas de trabajo de alta calidad, múltiples beneficios y buena compensación salarial.
La mayoría de candidatos reportan que las entrevistas son difíciles pero justas; el proceso prioriza la meritocracia y la transparencia.
La prueba de simulación es la etapa más desafiante: se evalúa al candidato en situaciones reales del cargo con presión de tiempo y complejidad.
EPM promueve activamente el equilibrio vida-trabajo, programas de bienestar y desarrollo profesional continuo.
Investigá a fondo sobre el Grupo EPM: sus servicios (energía, gas, agua, saneamiento, telecomunicaciones), filiales y presencia internacional.
Preparate especialmente para la prueba de simulación: practicá la resolución de casos prácticos y la toma de decisiones bajo presión.
Repasá la regulación colombiana de servicios públicos: CREG para energía y gas, CRA para agua, y el rol de la SSPD como ente de control.
Demostrá tu orientación al servicio público y al usuario; EPM tiene un mandato social como empresa del Municipio de Medellín.
Conocé las iniciativas de sostenibilidad y transición energética del Grupo EPM; es un tema recurrente en las entrevistas.
Revisá tu inscripción y resultados en la pestaña Mis inscripciones del portal; los resultados se comunican por mensaje personalizado.
Optimizá tu CV para el filtro ATS con Alcaparra.
Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta busqueda, considera generar una fotos profesionales con IA para tu CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.
Si todavia no tenes el CV listo para postularte, revisa como armar tu CV optimizado por puesto para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.
Sede principal
Medellín, Colombia (Edificio Inteligente EPM)
Empleados
12,000+ (Grupo EPM)
Industria
Servicios Públicos / Multi-Utility
Fundación
1955
Propiedad
Municipio de Medellín (100%)
Servicios
Energía, Gas, Agua, Saneamiento, Telecomunicaciones
Portal de empleo
epm.com.co/ofertas-de-empleoReconocimiento
Empresas de los Sueños 2024 (#6 en Colombia)
Verifica si tu CV supera el filtro ATS antes de aplicar.
