Industrias CH (ICH) es uno de los principales productores integrados de acero en México, fundado en 1934. Está especializado en aceros especiales, perfiles estructurales, tubería con costura, alambre y barras corrugadas. Opera plantas en México, Estados Unidos y Canadá, atendiendo a las industrias automotriz, construcción, energía y manufactura. Forma parte del grupo controlado por la familia Vigil. La cultura ICH se caracteriza por una operación industrial sólida, fuerte enfoque en eficiencia y costos, y desarrollo técnico de su personal. La empresa cotiza en la Bolsa Mexicana de Valores (BMV: ICH) y es reconocida por su rentabilidad sostenida y disciplina financiera. La calificación en Glassdoor ronda los 3,7/5, con foco positivo en estabilidad laboral y aprendizaje técnico.
Industria
Metalurgia / Acero / Manufactura
Sede
Ciudad de México, México
Empleados
8.000+
Careers
Ver vacantesIndustrias CH tiene una calificación promedio de 3,7 sobre 5 en Glassdoor según los empleados. Cerca del 70% recomendaría trabajar en la empresa. La experiencia de entrevista se reporta como 60% positiva, con dificultad media (3,0/5). El proceso es práctico y directo, con entre 3 y 5 etapas: filtro curricular, pruebas psicométricas, entrevistas con RRHH y con responsables técnicos, y examen médico.
Postulación online o presencial
Aplicación a través del portal de bolsa de trabajo ICH, OCC Mundial, LinkedIn o entrega presencial en la planta correspondiente.
Filtro curricular
El equipo de Recursos Humanos revisa CVs y filtra perfiles según experiencia técnica, ubicación y disponibilidad.
Aplicación de exámenes psicométricos y técnicos
Pruebas de personalidad, razonamiento, conocimientos técnicos del puesto y, para roles operativos, evaluación de aptitudes.
Entrevista con Recursos Humanos
Validación de experiencia laboral, motivación, expectativas salariales y ajuste cultural.
Entrevista con jefe inmediato
Evaluación técnica con el supervisor o gerente del área (producción, mantenimiento, calidad, ventas).
¿Vas a entrevistar en Industrias CH?
Verifica si tu CV supera el filtro ATS antes de aplicar.
¿Qué sabés de Industrias CH y por qué te interesa trabajar aquí?
¿Por qué elegiste el sector siderúrgico/metalúrgico?
¿Qué expectativas tenés en cuanto a desarrollo dentro de la empresa?
¿Conocés los productos de ICH (aceros especiales, perfiles, alambre, tubería)?
¿Cuál es tu pretensión salarial y disponibilidad para horarios rotativos?
Test psicométrico (Terman, Cleaver, 16PF)
Aplica a: Todos los perfiles
Evaluación de inteligencia, personalidad y estilos de comportamiento.
Examen técnico del puesto
Aplica a: Ingeniería, mantenimiento, calidad y operación
Pruebas escritas y/o prácticas de conocimientos específicos del puesto.
Prueba de aptitud manual / mecánica
Aplica a: Operadores de planta y técnicos
Evaluación práctica de destrezas mecánicas, lectura de planos e interpretación de instrumentos.
Examen médico ocupacional y antidoping
Aplica a: Todos los seleccionados
Examen clínico, audiometría, espirometría y prueba antidoping.
Estudio socioeconómico
Aplica a: Todos los seleccionados
Visita domiciliaria y validación de referencias personales y laborales.
Estabilidad laboral fuerte y buenas prestaciones por encima de la ley.
Investigá las plantas y productos de ICH (aceros especiales, perfiles, alambre, tubería con costura).
Preparate para exámenes psicométricos clásicos: Terman, Cleaver, 16PF.
Si vas a un rol operativo, repasá conceptos de fundición (EAF), colada continua, laminación y tratamientos térmicos.
Sede principal
Ciudad de México, México
Fundación
1934
Empleados
8.000+
Plantas en México
Apizaco (Tlaxcala), Celaya (Guanajuato), Apodaca (Nuevo León)
Operaciones internacionales
Estados Unidos y Canadá
Bolsa
BMV: ICH
Portal de empleo
ich.com.mx/bolsa-de-trabajoGlassdoor
Ver reseñasVerifica si tu CV supera el filtro ATS antes de aplicar.
Entrevista final con gerencia
Para roles de coordinación, jefatura o ingeniería: aprobación final del gerente de planta o director.
Examen médico y trámites
Examen médico ocupacional, estudio socioeconómico, antidoping y verificación de documentos para alta.
Para roles operativos en planta (Apizaco, Tlaxcala; Celaya, Guanajuato; Apodaca, Nuevo León), las entrevistas suelen realizarse de manera presencial.
Antes del primer paso del proceso, puedes probar el filtro ATS con tu CV. Suele ser el filtro automatico que tu CV debe superar antes de llegar a un reclutador.
Contame una situación donde tuviste que reducir costos o mejorar eficiencia.
Describí cómo trabajás bajo presión en una operación 24/7.
¿Cómo manejás el liderazgo de personal sindicalizado?
Dame un ejemplo de mejora continua que hayas implementado.
Contame sobre un incidente de seguridad y cómo lo manejaste o aprendiste.
¿Conocés los procesos de fundición en horno eléctrico de arco (EAF) y colada continua?
¿Qué experiencia tenés con normas ASTM, AISI o NMX para aceros?
¿Cómo abordarías una falla recurrente en un molino de laminación?
Para mantenimiento: ¿qué experiencia tenés con TPM, RCM o predictivo (vibraciones)?
Para calidad: ¿cómo aplicás SPC, Six Sigma o herramientas de análisis de causa raíz?
Si tu turno enfrenta una caída de productividad, ¿cuáles son tus primeras acciones?
¿Cómo manejarías una emergencia operativa o de seguridad?
¿Qué hacés ante un conflicto entre operación y mantenimiento por tiempos de paro?
El proceso de selección es práctico y directo: te enfocan mucho en experiencia técnica.
Buen lugar para aprender oficio en metalurgia y procesos industriales.
El ritmo de trabajo es exigente y con turnos rotativos en planta; se valora puntualidad y compromiso.
La empresa es muy disciplinada en costos y eficiencia; las preguntas suelen ir hacia productividad y mejora.
Se valoran candidatos con tolerancia a la frustración y mentalidad operativa.
Conocé las normas ASTM, AISI, NMX y los principales clientes (automotriz, construcción, energía).
Mostrá ejemplos concretos de mejora continua, reducción de costos o ahorro de energía.
Preparate para preguntas de seguridad industrial (NOM-019, NOM-001, NOM-029) y casos de emergencia.
Optimizá tu CV para el filtro ATS con Alcaparra.
Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta busqueda, considera generar una foto profesional para tu CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.
Si todavia no tenes el CV listo para postularte, revisa como armar tu CV optimizado por puesto para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.
