Compañía Minera Antapaccay es una operación minera de cobre que pertenece al grupo suizo Glencore desde 2013. Está ubicada en la provincia de Espinar, región Cusco, a 4.100 metros sobre el nivel del mar. La mina produce concentrado de cobre con subproductos de plata y oro, y es una de las operaciones mineras más relevantes del sur peruano, sucesora del histórico proyecto Tintaya. Aporta cerca del 6% de la producción nacional de cobre del Perú. Como empleadora, Antapaccay cuenta con más de 3.000 colaboradores entre directos y contratistas en operaciones, mantenimiento, planta concentradora, mina (rajo abierto), procesos, geología, ingeniería, seguridad y comunidades. La empresa promueve trayectorias de carrera mediante programas de capacitación técnica, mentoring, certificaciones mineras y planes de desarrollo. Como muchas operaciones mineras de altura, opera bajo sistemas atípicos (14x7, 14x14, 4x3) con campamento en mina.
Sobre Compañía Minera Antapaccay (Glencore Perú)El proceso de selección en Antapaccay es estructurado y se considera de dificultad media-alta (3,4/5). Comienza con la postulación a través del portal HiringRoom y continúa con evaluación de CV, entrevista técnica con jefatura, entrevista por competencias con RR.HH., pruebas psicotécnicas, examen médico ocupacional de altura y verificación de antecedentes. La duración promedio del proceso es de 30 a 45 días, dada la criticidad del examen médico de altura.
Postulación online en HiringRoom
Carga tu CV actualizado en antapaccay.hiringroom.com/jobs. Es el único canal oficial. Revisa que tu perfil esté alineado al puesto (operaciones mina, planta, mantenimiento, ingeniería, soporte).
Filtro de RR.HH. y validación de requisitos
Validan formación (técnica o profesional según el puesto), experiencia en minería o industria pesada, disponibilidad para sistema atípico y residencia para puestos comunales.
Entrevista técnica con jefatura
Entrevista con superintendente, jefe o supervisor del área. Casos técnicos sobre voladura, perforación, geología, procesamiento mineral, mantenimiento mecánico/eléctrico, instrumentación, según el rol.
Entrevista por competencias con RR.HH.
Foco en valores Glencore (Safety, Integrity, Responsibility, Openness, Simplicity, Entrepreneurialism), trabajo en equipo, manejo de presión y adaptación a sistema atípico de altura.
Pruebas psicotécnicas y de personalidad
Tests cognitivos (razonamiento numérico, verbal, abstracto) y de personalidad. Algunos puestos incluyen pruebas técnicas específicas (manejo de software minero, planos, sistemas de control).
Examen médico ocupacional de altura
Eliminatorio. Incluye espirometría, EKG, audiometría, evaluación cardiopulmonar y pruebas específicas para trabajo sobre los 4.000 msnm. Coordinado en clínica autorizada en Cusco, Arequipa o Lima.
Verificación de antecedentes y oferta
Revisión de antecedentes penales, judiciales y referencias laborales. Firma de contrato e inducción de seguridad obligatoria antes del primer ingreso al campamento.
El proceso es 100% online en su parte inicial. Antapaccay advierte sobre falsas ofertas en redes sociales: la postulación oficial es únicamente vía antapaccay.hiringroom.com/jobs. Para puestos operativos suele haber procesos masivos con prioridad a comuneros y residentes de Espinar. El examen médico de altura es eliminatorio y puede tardar.
Antes del primer paso del proceso, puedes revisa si tu CV pasa el filtro ATS. Suele ser el filtro automatico que tu CV debe superar antes de llegar a un reclutador.
¿Vas a entrevistar en Compañía Minera Antapaccay (Glencore Perú)?
Verifica si tu CV supera el filtro ATS antes de aplicar.
¿Qué entiendes por una cultura de seguridad y cómo la aplicarías en tu día a día en mina?
Describe un incidente de seguridad en tu experiencia previa y qué aprendiste.
¿Cómo aplicarías el procedimiento de Lockout/Tagout en una intervención de mantenimiento?
¿Qué experiencia tienes trabajando en altura (sobre 3.500 msnm) y cómo te adaptaste?
¿Cómo gestionarías un riesgo crítico (caída, atrapamiento, eléctrico) detectado en tu área?
Para Operaciones Mina: ¿qué KPIs monitorearías en un ciclo de carguío y acarreo?
Para Planta Concentradora: ¿cómo optimizarías la recuperación en celdas de flotación?
Para Mantenimiento: ¿qué estrategia de mantenimiento preventivo aplicarías a la flota de equipos pesados?
Para Geología: ¿cómo manejas el modelo de bloques y la reconciliación mina-planta?
Para Procesos / Metalurgia: ¿qué variables ajustarías ante una caída en la ley del concentrado?
¿Cómo gestionas tu vida personal y familiar con un sistema 14x7 o 14x14?
Describe una situación de alta presión que hayas resuelto en operaciones.
¿Cómo te relacionas con compañeros de diferentes culturas y orígenes (Espinar, otras regiones)?
¿Qué harías ante un conflicto con personal de comunidades aledañas?
Cuéntame cómo lideraste o influiste a un equipo sin tener autoridad jerárquica.
¿Qué sabes sobre las operaciones de Antapaccay y su producción de cobre?
¿Conoces los valores Glencore y cómo los aplicarías?
¿Qué opinas sobre la relación de Antapaccay con las comunidades de Espinar?
¿Por qué quieres trabajar en una operación minera de altura y no en otra industria?
¿Qué expectativas tienes sobre desarrollo de carrera dentro de Glencore?
Aplica a:
Razonamiento numérico, verbal, abstracto y prueba de personalidad alineada a competencias de seguridad y responsabilidad. Aplicadas online o presencial en Cusco/Arequipa.
Aplica a:
Para ingenieros y técnicos: ejercicios prácticos sobre planos eléctricos/mecánicos, balance metalúrgico, voladuras, software como Dispatch, MineSight, JKSimMet o SAP PM según el área.
Aplica a:
Eliminatorio. Incluye electrocardiograma de esfuerzo, espirometría, audiometría, oftalmología, evaluación osteomuscular y aptitud para trabajo a 4.100 msnm. Toma 1-2 días.
Aplica a:
Background check completo: antecedentes penales/judiciales, referencias laborales de los últimos 3-5 años y validación de títulos académicos y certificaciones.
Aplica a:
Capacitación obligatoria de DS 024 (Seguridad Minera), riesgos críticos, vida en altura y relacionamiento comunitario antes del primer ingreso al campamento.
Proceso largo: entre 30 y 45 días por el examen médico ocupacional de altura.
Mucho énfasis en seguridad y valores Glencore desde la primera entrevista.
Sistema atípico (14x7 / 14x14) demandante pero con buenos beneficios económicos y de transporte.
Reclutamiento privilegia a comuneros y residentes de Espinar para puestos operativos.
Examen médico de altura es eliminatorio: prepárate con anticipación si tienes condiciones cardíacas o respiratorias.
Postula únicamente por antapaccay.hiringroom.com/jobs. Las ofertas en redes sociales son falsas.
Estudia los valores Glencore (Safety, Integrity, Responsibility, Openness, Simplicity, Entrepreneurialism) y ten ejemplos concretos.
Prepara casos STAR sobre seguridad: un near-miss, una observación que reportaste, un riesgo crítico que ayudaste a controlar.
Asegúrate de tener condiciones físicas para trabajo a 4.100 msnm: el examen médico es eliminatorio.
Si vives en Espinar o eres comunero, destácalo: hay cupos prioritarios para población local.
Familiarízate con el procesamiento de cobre por flotación y los principales equipos de mina (camiones CAT 793/797, palas eléctricas, perforadoras).
Optimizá tu CV para el filtro ATS con Alcaparra.
Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta busqueda, considera generar una foto profesional para tu CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.
Si todavia no tenes el CV listo para postularte, revisa plantillas y guia de CV por puesto para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.
Industria
Minería / Cobre
Sede principal
Espinar, Cusco, Perú
Altitud operación
4.100 msnm
Empleados
3.000+
Sistema de trabajo
14x7 / 14x14 (atípico)
Dificultad entrevista
3,4/5
Duración proceso
30-45 días
Verifica si tu CV supera el filtro ATS antes de aplicar.
