Guía de entrevista por empresa
¿Quieres trabajar en Corporación Favorita?
Eliges el puesto y te mostramos qué le falta a tu CV según lo que sabemos de Corporación Favorita.
Sin tarjeta · resultado en 2 min
Corporación Favorita (BVQ: CORFAVORITA) es el grupo de retail más grande del Ecuador, fundado en 1952. Opera las cadenas Supermaxi y Megamaxi (supermercados e hipermercados), Akí y Gran Akí (cadenas populares), Sukasa (hogar), Kywi y Megakywi (ferretería y mejoramiento del hogar), Juguetón, TVentas, Bebemundo y farmacias, entre otros formatos. Atiende a millones de clientes por mes con presencia en la mayoría de provincias del país. Su cultura es sólida, tradicional y con fuerte sentido de pertenencia, orientada a la excelencia en el servicio, calidad y trato humano. Sus valores son honestidad, respeto, servicio, trabajo en equipo y mejora continua. Los roles más demandados incluyen cajeros, perchadores, carniceros, panaderos, supervisores de local, jefes de tienda, compradores de categoría, analistas de inventario, logística, tecnología, finanzas y posiciones corporativas.
Según Computrabajo e Indeed Ecuador, el proceso de Corporación Favorita tiene una dificultad de 3.1/5, el 70% de los candidatos lo describe como positivo y el 55% recibió una oferta. Una particularidad: después de postular presentas la prueba Koodet y participas en un taller presencial antes de las entrevistas.
Registro en el portal de empleo
Crear cuenta en cfavorita.ec/ofertalaboral, completar perfil personal, formación y experiencia. Subir CV y datos complementarios.
En este paso Corporación Favorita lee tu CV. Analízalo antes de enviarlo.
Analizar mi CV gratisPostulación a vacante específica
Elegir la vacante de interés (Supermaxi, Megamaxi, Akí, Kywi, Sukasa, corporativo) y confirmar postulación.
Prueba Koodet
Evaluaciones online de aptitudes (razonamiento, atención, personalidad). Solo hay una oportunidad: internet estable y concentración son críticas. Si se falla, hay que esperar 6 meses.
Taller presencial
En algunas vacantes se convoca a un taller grupal en oficinas de Corporación Favorita, donde se realizan dinámicas y ejercicios prácticos.
Prepárate para Corporación Favorita con Alcaparra
Analiza tu CV para el puesto que buscas. Después puedes optimizarlo para la empresa y practicar la entrevista.
Prueba Koodet
Evaluación online propia de Corporación Favorita: razonamiento, atención y personalidad. Requiere internet estable; solo una oportunidad.
Taller presencial grupal
Dinámicas prácticas y ejercicios en grupo para evaluar actitud, trabajo en equipo y resolución de problemas.
Pruebas psicométricas complementarias
Según el cargo: test de aptitudes, personalidad (16PF, BFI) y pruebas proyectivas.
Evaluación técnica del puesto
Para roles específicos: prueba de Excel, ejercicios financieros, simulación de caja o compras.
Examen preocupacional y manipulación de alimentos
Obligatorio para personal de tienda, panadería, carnicería y áreas de alimentos.
Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta búsqueda, considera generar una retrato profesional para LinkedIn y CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.
Si todavía no tienes el CV listo para postularte, revisa como adaptar tu CV al puesto que buscas para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.
Guías para armar un CV alineado con las postulaciones típicas en Corporación Favorita:
Eliges el puesto y te mostramos qué le falta a tu CV según lo que sabemos de Corporación Favorita.
Entrevista inicial con RRHH
Entrevista de soft skills y experiencia previa. Se evalúan valores (honestidad, servicio, trabajo en equipo).
Pruebas psicométricas complementarias
Cuando aplica, se hacen pruebas adicionales de aptitud, compatibilidad con el puesto y tests proyectivos.
Entrevista con jefe de área
Con la jefatura directa (jefe de tienda, comprador senior, gerente corporativo) según la vacante.
Oferta, exámenes e inducción
Exámenes preocupacionales y de manipulación de alimentos (para tienda), firma de contrato e inducción a la cadena.
La aplicación es exclusivamente a través de cfavorita.ec/ofertalaboral. Si no pasás la prueba Koodet, deberás esperar 6 meses para volver a aplicar. Los canales fuera del sitio oficial no son válidos.
Antes del primer paso del proceso, puedes comprueba la compatibilidad de tu CV con los ATS. Suele ser el filtro automático que tu CV debe superar antes de llegar a un reclutador.