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Molibdenos y Metales S.A. (Molymet) es una multinacional chilena fundada en 1975, líder mundial en el procesamiento de molibdeno y reciclaje de renio. Tiene su sede corporativa y planta principal en Nos (San Bernardo, Chile) y opera plantas en México (Molymex en Cumpas, Sonora), Bélgica (Sadaci), Alemania (Molymet Germany) y otras instalaciones. Cotiza en la Bolsa de Comercio de Santiago bajo el ticker MOLYMET. Procesa cerca del 30-35% del concentrado mundial de molibdeno y produce óxidos, ferromolibdeno, metálicos, óxido de renio y catalizadores. Como empleador, Molymet valora la excelencia operacional, sustentabilidad (es benchmark mundial en eficiencia energética y captura de SO2), seguridad y desarrollo técnico. Busca perfiles de ingeniería química, metalúrgica, mecánica, eléctrica, civil, ambiental, así como mantenimiento, prevención de riesgos, comercio exterior, finanzas y supply chain. Ofrece programa de prácticas y memorias para estudiantes y trainee técnicos.
Sobre Molymet (Molibdenos y Metales S.A.)
- Industria
- Minería / Procesamiento de Molibdeno y Renio / Metalurgia
- Sede
- Nos, San Bernardo, Región Metropolitana, Chile
- Empleados
- 1.500+
- Empleo
- Ver vacantes
Proceso de selección
El proceso en Molymet dura en promedio 25 a 35 días y tiene una dificultad reportada de 2.9/5 según Glassdoor (~65% de experiencia positiva en reviews de candidatos chilenos). Incluye 4 a 6 etapas: postulación, llamada inicial, evaluación psicolaboral, entrevista técnica, entrevista con jefatura/gerencia y oferta.
Postulación online
Aplicación en molymet.com/trabaja-con-nosotros o Trabajando.com con CV y carta de motivación.
En este paso Molymet lee tu CV. Revísalo antes de enviarlo.
Revisar mi CVLlamada inicial con RRHH
Screening telefónico de 30 min: motivación, experiencia, expectativa salarial.
Evaluación psicolaboral
Test psicométrico online o presencial (Hogan, MBTI, batería cognitiva).
Entrevista técnica
Entrevista presencial o virtual con la jefatura técnica directa: experiencia, casos, conocimientos del puesto.
Entrevista con gerencia
Entrevista final con gerente de área para validar fit cultural y proyección.
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Preguntas frecuentes en entrevistas
Motivación y cultura Molymet
- ¿Por qué Molymet y no Codelco o BHP?
- ¿Qué sabés del rol del molibdeno y renio en la industria global?
- ¿Cómo te identificás con los pilares de sustentabilidad de Molymet?
- ¿Qué te atrae de trabajar en una empresa chilena con presencia mundial?
- ¿Cómo aportarías a la cultura de seguridad y excelencia operacional?
Técnicas / Procesos y metalurgia
- Explicá el proceso de tostación de concentrado de molibdeno.
- ¿Qué experiencia tenés con lixiviación, precipitación o electrólisis?
- Describí balances de masa y energía en plantas de procesos.
- ¿Cómo se captura y comercializa el SO2 como ácido sulfúrico?
- Explicá el ciclo del renio y su recuperación de gases.
Seguridad y medioambiente
- ¿Qué entendés por cultura de seguridad y cero accidentes?
- Describí una situación donde detectaste un riesgo crítico.
- ¿Cómo gestionarías una emisión fugitiva de SO2?
- ¿Qué normativa ambiental chilena conocés (SMA, RCA, DS 90)?
- Contame un proyecto de eficiencia energética o reducción de huella de carbono.
Conductuales y liderazgo
- Contame de un proyecto multidisciplinario que hayas liderado.
Tests y evaluaciones
Evaluación psicolaboral
Aplica a: Todos los roles
Test online de personalidad y batería cognitiva (verbal, numérico, espacial).
Entrevista técnica con caso
Aplica a: Roles técnicos / ingeniería
Caso técnico de procesos, mantenimiento, balance de masa o proyecto sobre operación real.
Examen pre-ocupacional
Aplica a: Operativos y técnicos de planta
Espirometría, audiometría, plomo en sangre y exposición a químicos.
Evaluación de inglés
Aplica a: Roles comerciales y corporativos
Prueba de inglés intermedio para interacción con plantas en Bélgica, Alemania y comercio internacional.
Visita / recorrido a planta
Aplica a: Roles operativos
Recorrido por las instalaciones de Nos para conocer procesos, EPP y cultura de seguridad.
Testimonios y experiencias
- Proceso técnico riguroso, especialmente para ingenieros de procesos y metalurgistas.
- Cultura muy enfocada en seguridad y excelencia operacional.
- Excelentes beneficios y movilidad interna entre plantas Molymet/Molymex/Sadaci.
- Hay que estar dispuesto al trabajo por turnos en planta de Nos.
- Para roles corporativos y comerciales, el inglés intermedio es deseable.
Consejos para prepararte
- Estudiá el negocio de Molymet: molibdeno, renio, ácido sulfúrico y catalizadores.
- Repasá metalurgia extractiva, balances de masa/energía y procesos hidrometalúrgicos.
- Conocé la normativa ambiental chilena y casos de eficiencia energética.
- Preparate en cultura de seguridad y prevención de riesgos en planta.
- Si aplicás a comercial o corporativo, demostrá inglés intermedio-avanzado.
- Optimizá tu CV para el filtro ATS con Alcaparra.
Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta búsqueda, considera generar una foto profesional para tu CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.
Si todavía no tienes el CV listo para postularte, revisa plantillas y guia de CV por puesto para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.
¿Vas a postularte? Optimiza tu CV
Guías para armar un CV alineado con las postulaciones típicas en Molymet (Molibdenos y Metales S.A.):
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