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Quiport (Corporación Quiport S.A.) es la empresa concesionaria que construye, administra y mantiene el Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre, en Tababela, cerca de Quito, desde inicios de los años 2000, bajo un contrato de concesión de 35 años. Actualmente es controlada por un consorcio formado por Odinsa, ASUR y HAS Development Corporation. La empresa contrata perfiles de operaciones aeroportuarias, seguridad, mantenimiento de infraestructura, atención al pasajero, sostenibilidad y áreas corporativas como finanzas, legal y comunicación. Por tratarse de una zona aeroportuaria restringida, los procesos de selección incluyen verificación de antecedentes, y quienes trabajan ahí suelen describir un buen ambiente entre compañeros dentro de una operación clave para la conectividad aérea de Ecuador. El aeropuerto ha recibido reconocimientos internacionales por la calidad de su infraestructura y servicio, lo que convierte a Quiport en un referente de la operación aeroportuaria en la región andina.

Logo de Quiport (Corporación Quiport)

Sobre Quiport (Corporación Quiport)

Industria
Transporte y Logística / Gestión y operación aeroportuaria
Sede
Tababela, Ecuador
Empleados
Alrededor de 200

Proceso de selección

El proceso de selección en Quiport suele incluir una revisión de antecedentes más exhaustiva que en otros sectores, debido a que el aeropuerto es una zona de seguridad restringida. Los pasos pueden variar según el área a la que postules.

  1. Postulación en línea

    Envías tu solicitud a través de portales como Computrabajo Ecuador, donde Quiport publica sus vacantes.

  2. Revisión de CV

    El equipo de selección revisa tu experiencia y tu disponibilidad para trabajar en el entorno aeroportuario.

    En este paso Quiport lee tu CV. Analízalo antes de enviarlo.

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  3. Entrevista con Recursos Humanos

    Conversas sobre tu trayectoria, tu disponibilidad de horarios y tu interés en trabajar en el aeropuerto.

  4. Entrevista con el jefe de área

    Tienes una conversación más específica sobre el puesto, ya sea en operaciones, seguridad, mantenimiento o atención al pasajero.

  5. Evaluación psicológica

    Se aplica una evaluación psicológica, habitual en puestos relacionados con la seguridad aeroportuaria.

  6. Verificación de antecedentes

    Por tratarse de una zona de seguridad restringida, se realiza una verificación exhaustiva de antecedentes antes de la contratación.

  7. Oferta y acreditación de seguridad

    Si avanzas con éxito, recibes la oferta formal y realizas el proceso de acreditación necesario para acceder a las áreas restringidas del aeropuerto.

Duración estimada
2 a 4 semanas

No se encontró una descripción oficial detallada del proceso de selección. El contenido se completa con prácticas habituales del sector aeroportuario, como la verificación de antecedentes y las evaluaciones psicológicas. También existen ofertas de empleo falsas que circulan en redes usando el nombre del aeropuerto o de Quiport; verifica siempre que la vacante provenga de un canal oficial.

Antes del primer paso del proceso, puedes analiza gratis si tu CV pasa los filtros ATS. Suele ser el filtro automático que tu CV debe superar antes de llegar a un reclutador.

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Preguntas frecuentes en entrevistas

Preguntas sobre operaciones aeroportuarias

  • Cuéntame sobre tu experiencia en atención al público o en entornos de alto tráfico de personas.
  • ¿Cómo manejarías a un pasajero molesto por un retraso de vuelo?
  • Describe una situación en la que tuviste que seguir protocolos estrictos en tu trabajo.
  • ¿Qué sabes sobre la operación del Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre?

Preguntas de seguridad y manejo de protocolos

  • ¿Qué harías si detectas una situación sospechosa en tu área de trabajo?
  • Cuéntame sobre una vez que tuviste que seguir un protocolo de seguridad bajo presión.
  • ¿Por qué crees que la verificación de antecedentes es importante en un aeropuerto?
  • ¿Cómo actuarías ante una emergencia dentro de las instalaciones aeroportuarias?

Preguntas de trabajo bajo presión y turnos rotativos

  • ¿Tienes disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluidos fines de semana y feriados?
  • Describe cómo manejas el estrés en situaciones de alta demanda, como picos de pasajeros.
  • ¿Cómo organizas tu trabajo cuando tienes múltiples tareas urgentes al mismo tiempo?
  • ¿Cómo te preparas física y mentalmente para turnos nocturnos o extendidos?

Preguntas de motivación y cultura

  • ¿Por qué quieres trabajar en Quiport?
  • ¿Qué te atrae de trabajar en el sector aeroportuario?
  • ¿Cómo te adaptas a trabajar en un entorno con protocolos estrictos de seguridad?
  • ¿Dónde te ves profesionalmente dentro de algunos años en el sector transporte y logística?

Tests y evaluaciones

  • Entrevista por competencias

    Aplica a: Todos los puestos

    Explora tu experiencia previa para evaluar atención al público, seguridad y trabajo bajo presión.

  • Verificación de antecedentes

    Aplica a: Todos los puestos

    Revisión exhaustiva de antecedentes, necesaria por tratarse de una zona aeroportuaria restringida.

  • Evaluación psicológica

    Aplica a: Puestos de seguridad y operaciones

    Evalúa la estabilidad y el manejo del estrés en un entorno de alta exigencia.

  • Prueba de conocimientos técnicos

    Aplica a: Mantenimiento e infraestructura

    Mide conocimientos específicos del área técnica a la que postulas.

Testimonios y experiencias

  • En Glassdoor, quienes trabajan en Quiport destacan el buen ambiente entre compañeros dentro de la operación del aeropuerto.
  • Algunos comentarios mencionan la reducción de personal durante la pandemia como un punto negativo del pasado.
  • En Computrabajo Ecuador, la empresa aparece verificada con una calificación alta entre decenas de evaluaciones de empleados.
  • Los candidatos describen un entorno de trabajo con protocolos estrictos, propios de la operación aeroportuaria.

Consejos para prepararte

  1. Investiga el rol de Quiport como concesionaria del Aeropuerto Internacional Mariscal Sucre.
  2. Prepárate para hablar de tu disponibilidad para turnos rotativos, incluidos fines de semana y feriados.
  3. Ten en orden tu documentación, ya que la verificación de antecedentes es exhaustiva por tratarse de una zona restringida.
  4. Practica cómo responderías ante situaciones de atención al pasajero bajo presión.
  5. Verifica siempre que la oferta de empleo provenga de un canal oficial, ya que han circulado ofertas falsas usando el nombre del aeropuerto.
  6. Muestra disposición a seguir protocolos estrictos de seguridad en todas tus respuestas.
  7. Adapta tu CV a cada vacante y revisa que pase los filtros ATS con Alcaparra.

Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta búsqueda, considera generar una foto profesional para tu CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.

Si todavía no tienes el CV listo para postularte, revisa como armar tu CV optimizado por puesto para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.

¿Vas a postularte? Optimiza tu CV

Guías para armar un CV alineado con las postulaciones típicas en Quiport (Corporación Quiport):

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