Guía de entrevista por empresa
Cómo prepararte para una entrevista en Oechsle
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Oechsle es una cadena peruana de tiendas por departamentos que vende moda, calzado, belleza, hogar y tecnología. La marca nació en 1888 como la primera tienda por departamentos del Perú, cerró en los años noventa y fue relanzada en 2009 por el grupo Intercorp a través de Tiendas Peruanas S.A. Hoy opera 26 tiendas en distintas ciudades del país y forma parte de Intercorp Retail. La empresa contrata sobre todo personal de tienda, como vendedores, cajeros, reponedores y promotores de experiencia al cliente, además de perfiles administrativos y de tecnología en sus oficinas corporativas en Lima. Según las reseñas de sus propios colaboradores en Indeed y Computrabajo, Oechsle se valora por las oportunidades de línea de carrera y el buen clima laboral en varias tiendas, aunque algunas reseñas mencionan un ambiente más exigente o falta de comunicación en ciertas sucursales.
Sobre Oechsle
- Industria
- Retail / Tiendas por departamento
- Sede
- Lima, Perú
- Empleados
- Más de 2.600
- Empleo
- Ver vacantes
Proceso de selección
El proceso de selección en Oechsle suele iniciar con la postulación a través de JumpIn, el portal de empleos de Intercorp Retail, y continúa con pruebas psicométricas y una o más entrevistas con Recursos Humanos y el jefe directo del área.
Postulación en línea
Te registras y aplicas a la vacante en JumpIn, el portal de empleos de Intercorp Retail, seleccionando la tienda y el cargo de tu interés.
Revisión de hoja de vida
El equipo de Recursos Humanos filtra los perfiles según los requisitos del puesto.
En este paso Oechsle lee tu CV. Revísalo antes de enviarlo.
Revisar mi CVPruebas psicométricas
Rindes evaluaciones en línea sobre personalidad y aptitudes básicas.
Entrevista con Recursos Humanos
Conversan sobre tu experiencia, disponibilidad y motivación para trabajar en retail.
Entrevista con el jefe de tienda o del área
El responsable del equipo evalúa tus competencias para el puesto y tu encaje con el equipo.
¿Ya tienes una vacante de Oechsle?
Después del análisis puedes pegarla y comparar tu CV sin gastar créditos.
Preguntas frecuentes en entrevistas
Sobre ventas y atención al cliente
- ¿Qué experiencia tienes atendiendo clientes en tiendas por departamento o retail?
- ¿Cómo manejarías a un cliente insatisfecho con un producto o un cambio?
- Cuéntame sobre una venta o atención que consideres un logro.
- ¿Cómo te organizas cuando la tienda tiene mucha afluencia de clientes?
Sobre disponibilidad y trabajo en equipo
- ¿Tienes disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana o feriados?
- Cuéntame sobre un conflicto con un compañero y cómo lo resolviste.
- ¿Qué harías si un compañero de equipo no cumple con su parte del trabajo?
- ¿Cómo te adaptas a los cambios de área o de tienda dentro de la empresa?
Preguntas generales de entrevista
- Cuéntame sobre ti y tu experiencia laboral.
- ¿Por qué quieres trabajar en Oechsle?
- ¿Cuáles consideras que son tus principales fortalezas?
- ¿Dónde te ves en los próximos dos o tres años dentro de la empresa?
Para puestos administrativos y corporativos
- ¿Qué herramientas o sistemas de gestión manejas?
- Describe cómo priorizas tus tareas cuando tienes varios proyectos a la vez.
- ¿Qué experiencia tienes trabajando con indicadores o metas de tu área?
Tests y evaluaciones
Pruebas psicométricas
Aplica a: Todos los cargos
Evalúan personalidad, razonamiento y aptitudes básicas frente al perfil que busca la empresa.
Entrevista conductual
Aplica a: Vendedores, cajeros y reponedores
Preguntas sobre experiencia previa en atención al cliente y manejo de situaciones de venta.
Evaluación práctica en tienda
Aplica a: Vendedores y promotores de experiencia al cliente
Simulación o conversación sobre cómo atenderías a un cliente dentro de la tienda.
Testimonios y experiencias
- Reseñas de empleados en Indeed Perú
- Evaluaciones de empleados en Computrabajo
- Entrevistas reportadas en Computrabajo
- En Indeed, los empleados califican a Oechsle con 4.2 de 5 y destacan la posibilidad de hacer línea de carrera.
- Varias reseñas en Indeed mencionan un buen clima laboral y trabajo en equipo.
- En Computrabajo, algunos candidatos describen entrevistas de dificultad baja a media centradas en la experiencia previa.
- Otros empleados en Indeed señalan que crecer dentro de la empresa no siempre es sencillo.
- Algunas reseñas mencionan un ambiente laboral más exigente en ciertas tiendas.
Consejos para prepararte
- Investiga la historia de Oechsle y su relación con Intercorp Retail para mostrar interés genuino en la entrevista.
- Prepara ejemplos concretos de atención al cliente o ventas, aunque sea de experiencias informales.
- Muestra disponibilidad de horario, ya que el retail suele requerir turnos rotativos, incluidos fines de semana y feriados.
- Si postulas a un cargo corporativo, resalta tu manejo de indicadores, herramientas de gestión o proyectos.
- Practica cómo responder sobre tus fortalezas y tu experiencia laboral previa, un tema recurrente en las entrevistas reportadas.
- Cuida tu presentación personal, un factor valorado en el retail de moda y tiendas por departamento.
- Adapta tu CV a cada vacante y revisa que pase los filtros ATS con Alcaparra.
Tip extra: si vas a actualizar tu CV o LinkedIn para esta búsqueda, considera generar una foto profesional para tu CV que mantenga coherencia visual entre tus perfiles.
Si todavía no tienes el CV listo para postularte, revisa plantillas y guia de CV por puesto para alinear contenido y formato con el rol al que apuntas.
¿Vas a postularte? Optimiza tu CV
Guías para armar un CV alineado con las postulaciones típicas en Oechsle:
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